Mais Saúde Empresarial

Saúde para sua equipe
sem o custo de plano.

A partir de R$ 19,90 por colaborador. Sem carência, sem coparticipação, sem burocracia. Reduz absenteísmo e mostra que sua empresa cuida de quem trabalha por ela.

A partir de 3 colaboradores
Ativação em 48h
Telemedicina 24h pra equipe
Sem aprovação burocrática
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Por que adotar

O benefício que sua equipe sente no primeiro mês.

Saúde acessível é o benefício mais valorizado por colaboradores no interior — e o que mais retém talento.

📉

Menos atestados

Colaborador com acesso rápido a consulta resolve antes de virar afastamento. Empresas que adotaram relatam queda de até 30% no absenteísmo.

💸

Custo previsível

Mensalidade fixa por colaborador. Sem coparticipação, sem reajuste anual surpresa, sem aumento por sinistro. Você sabe exatamente quanto vai pagar.

⚡

Ativação em 48h

Sem carência. Sua equipe começa a usar no mesmo dia da ativação. Sem aprovação de seguradora, sem perícia, sem espera.

🤝

Atrai e retém talento

Em cidade do interior, oferecer saúde diferencia sua empresa na hora de contratar. E mostra que o crescimento da firma chega no colaborador.

📱

Telemedicina 24h

Médico no celular para qualquer colaborador, em qualquer hora. Resolve 70% das consultas sem precisar sair do trabalho ou ir ao pronto-socorro.

👨‍👩‍👧

Família inclusa

Estenda o cartão para cônjuge e filhos do colaborador com desconto adicional. Saúde da família também é responsabilidade da empresa hoje.

Como funciona

Em 3 passos a sua empresa está coberta.

Pede sua proposta

Você preenche o formulário abaixo. Em até 1 dia útil um consultor liga para entender porte da equipe e necessidades. Sem compromisso.

Escolhe o plano

Apresentamos 3 modelos: básico (consultas + exames), completo (+ odonto + funeral) ou premium (+ telemedicina 24h). Custo claro por colaborador.

Ativa a equipe

Você envia a lista de colaboradores em planilha. Em 48h cada um recebe o cartão digital no WhatsApp e já pode marcar consulta.

Quanto sua empresa investiria por mês?

Arraste para simular. Valor estimado pelo plano básico.

10
Investimento mensal estimado
R$ 199
Equivale a R$ 6,63 por dia para toda a sua equipe. O valor final depende do plano escolhido.
Quero a proposta exata
Comparativo honesto

Mais Saúde Empresarial vs plano de saúde tradicional.

Não somos plano de saúde — e essa é a vantagem para empresas pequenas e médias do interior.

Plano de saúde tradicional

  • × R$ 300 a R$ 800 por colaborador
  • × Carência de 30 a 180 dias
  • × Reajuste anual surpresa
  • × Coparticipação em consultas
  • × Burocracia: perícia, exames admissionais, documentos
  • × Aumenta se a equipe usar muito

Mais Saúde Empresarial

  • ✓ A partir de R$ 19,90 por colaborador
  • ✓ Zero carência — use no mesmo dia
  • ✓ Mensalidade fixa, sem surpresa
  • ✓ Sem coparticipação para consultas
  • ✓ Ativação em 48h só com planilha de nomes
  • ✓ Custo previsível independente de uso

*O Mais Saúde Card é um cartão de descontos em saúde, não um plano regulado pela ANS. Para procedimentos cobertos pelo SUS ou plano formal, consulte sua empresa.

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Dúvidas comuns

Perguntas que todo RH faz.

A partir de quantos colaboradores vocês atendem?
A partir de 3 colaboradores. Não temos limite máximo — atendemos desde escritórios pequenos até indústrias com mais de 100 funcionários na região do Centro-Oeste mineiro.
A empresa precisa pagar ou pode descontar em folha?
As duas formas funcionam. A empresa pode arcar 100% como benefício, descontar parcialmente em folha (com autorização do colaborador) ou oferecer como benefício opcional pago pelo próprio colaborador via descontos folha.
Quanto tempo para a equipe começar a usar?
Em até 48 horas após a assinatura do contrato e envio da lista de colaboradores. Cada um recebe o cartão digital no WhatsApp e já pode agendar pela nossa central.
Tem carência? Tem coparticipação?
Zero carência para consultas e exames — usa no mesmo dia. Não temos coparticipação: o valor da consulta com o credenciado é fixo e conhecido (a partir de R$ 65). Cirurgias e procedimentos seguem tabela própria.
É plano de saúde regulado pela ANS?
Não. O Mais Saúde Card é um cartão de descontos em saúde, não um plano regulamentado pela ANS. Isso é o que permite preços baixos, ativação rápida e zero carência — mas significa que cirurgias de emergência, internações e procedimentos complexos seguem o SUS ou seu plano formal, se houver.
Cobre dependentes do colaborador?
Sim. Cônjuge e filhos podem ser incluídos com mensalidade adicional (a partir de R$ 9,90 por dependente). É opcional e gerenciado direto pela empresa, com desconto em folha do colaborador interessado.
Preciso fazer exame admissional?
Não para o cartão. Como não é plano regulado, não exigimos perícia, exame admissional ou declaração de saúde. Basta a planilha de nomes, CPFs e cargos.
Posso cancelar quando quiser?
Sim. Contrato mensal com aviso de 30 dias. Sem multa, sem fidelidade. Você testa um trimestre — se não fizer sentido para a equipe, cancela.